Préparer son départ

Les papiers
Les formalités à accomplir varient en fonction de la durée de votre stage.
Pour une durée inférieure à 3 mois, il vous suffit de posséder une carte d'identité ou un passeport en cours de validité.
Certains États membres vous demanderont également de signaler votre présence auprès des autorités locales.
Au-delà de 3 mois, une carte de séjour renouvelable tous les ans est obligatoire. Pour l'obtenir, vous devez être inscrit dans un établissement d'enseignement agréé, justifier d'une assurance maladie et disposer de ressources suffisantes. Cette carte de séjour vous sera délivrée sur place par les autorités locales compétentes : poste de police ou mairie (selon les pays).

• Où s'adresser ?
   Maison des Français de L'etranger
  244 Boulevard St-Germain - 75303 PARIS 07 SP
  Tél : 01 43 17 60 79
  www.mfe.org  
  

• En savoir plus
  www.diplomatie.gouv.fr/voyageurs  
  Ministère des Affaires Etrangères
  http://europa.eu.int/youreurope  
  Portail des services publics européens et nationaux

 
La protection sociale
Les modalités de prise en charge en matière de santé varient selon la nature de votre stage.
S'il s'agit d'un stage de moins de 6 mois figurant au programme de votre formation, avec convention de stage et non rémunéré, vous bénéficiez de la protection sociale (soins médicaux, dentaires, médicaments et hospitalisation nécessaires à votre état) attestée par la carte européenne d'assurance maladie (valable 1 an). La protection accident du travail est accordée par la caisse d'affiliation française.

S'il s'agit d'un stage hors convention, cette carte est nécessaire en cas de dépenses de santé (soins médicaux et dentaires, médicaments et hospitalisation immédiatement nécessaires).

Si le stage est rémunéré, vous bénéficiez de la même protection qu'un salarié du pays de résidence. La carte européenne d'assurance maladie est à demander, avant votre départ, au centre gestionnaire de vos prestations (mutuelles étudiantes, CPAM). Au-delà des frontières de l'Union européenne, c'est, en principe, l'employeur qui doit entreprendre les démarches administratives afin d'obtenir un visa de travailleur temporaire pour le stagiaire.

• Où s'adresser ?
   CPAM (Voir contacts en annexe 3)
   Compagnies d'assurances en France ou dans le pays
   Mutuelles étudiantes
  

• En savoir plus
  www.ameli.fr Site de l'Assurance maladie en France
  www.cleiss.fr  
  Centre des Liaisons Européennes et Internat. de Sécurité Sociale